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日期:2019-07-09  来源:巴彦淖尔市人民政府办公室   录入:web
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巴彥淖爾市人民政府辦公室關于印發《巴彥淖爾市直屬機關和事業單位政府購買崗位實施辦法(試行)》的通知

巴政辦發〔2019〕11號

各旗縣區人民政府,巴彥淖爾經濟技術開發區管委會,市直各部門:

經市人民政府同意,現將《巴彥淖爾市直屬機關和事業單位政府購買崗位實施辦法(試行)》印發給你們,請結合實際抓好落實。

  巴彥淖爾市人民政府辦公室

  2019年6月17日   

 

巴彥淖爾市直屬機關和事業單位政府

購買崗位實施辦法(試行)

第一章 总则

第一条  为了进一步激活机关事业单位用人机制,满足不同岗位的用人需求,根据国家、自治区人事制度改革和事业单位分类改革精神的要求,结合市直机关事业单位改革实际,市直属机关、事业单位对部分岗位急需的特殊专业人员、辅助人员采取政府购买岗位的方式解决用人需求,为此,特制定本实施办法。

第二条  政府购买岗位的原则

(一)根據公共財政與公共事業的需求,按照本級財力狀況和公共服務支出水平,科學合理地確定政府購買崗位的範圍、內容和標准。

(二)遵循本級編制規模和財政供養人員規模,堅持在綜合考慮編制供養規模和公共財力許可的條件下,科學合理地確定政府購買崗位的規模。

(三)嚴格貫徹執行國家法律、法規和政策規定,堅持公平、公正、公開的原則。

(四)堅持政府購買、合同管理、單位使用、部門監督、薪酬合理、績效考核的原則。

第二章 政府购买岗位的范围

第三条  政府购买岗位的范围是指市直属行政机关、人民团体和事业单位,经批准的辅助性、特殊性工作人员岗位,采取由政府出资,相关部门监管,用人单位合同聘用相当资格的人员来完成相应的岗位工作。

第四条  政府购买岗位采取定额定岗不定人的形式。

第三章 工作程序

第五条  政府购买岗位的工作按以下程序进行:

(一)單位根據需要向主管部門提出申請購買崗位的數量、崗位資格、崗位標准等,單位主管部門審理提出的政府購買崗位申請後,形成意見,正式書面向市編制部門申報。

(二)編制部門負責審核用人單位申報的政府購買崗位數量,按程序報市委編委批准。對新設立單位的政府購買申請,與機構設立、編制核定一並論證審核,提出意見呈報市委編委批准。

(三)政府購買崗位按編制部門核准使用的空崗數量由單位提出崗位用人標准、資格以及數量,由人社部門組織,主管部門和單位公開招聘。

政府購買崗位服務人員與單位簽訂規範制式的勞動合同,由人社部門進行勞動用工備案。

(四)單位作爲政府購買崗位的用工主體,負責對政府購買崗位服務人員進行合同管理和績效評價,負責按合同支付崗位工資及繳納社會保險,保障合同規定的崗位人員權益。

(五)編制部門負責核准和出具批准使用政府購買崗位數量招聘人員的財政撥付經費通知。

第四章 政府购买岗位的合同期限

第六条  政府购买岗位合同期限,一般以三年为一个合同期。

第七条   单位与政府购买岗位服务人员合同期满以及变更解除或终止劳动关系应依据《劳动法》《劳动合同法》和劳动合同约定执行。劳动合同终止,及时办理相关核减手续。

第五章 薪酬及相关待遇

第八条  单位依据国家、自治区和巴彦淖尔市有关规定,以及政府购买岗位服务人员履行职责、完成工作(任务)情况,按时以货币形式支付政府购买岗位服务人员的工资。具体薪酬标准由市人社局会同市财政局按照国家、自治区相关政策制定,并考虑我市经济社会发展情况,制定工资正常增长机制。

第九条  政府购买岗位服务人员应享受的工时制度、公休假日、女职工保护、因公负伤、致残和死亡、非因工负伤和患病等待遇均按国家、自治区和当地有关规定执行。

第十条  单位和政府购买岗位服务人员双方依照国家和地方关于社会保险有关规定,按时缴纳有关社会保险费。合同解除或终止后,双方必须按国家和地方有关规定及时办理有关社会保险转移手续。

第六章 管理

第十一条  政府购买岗位应根据岗位工作实际设置相应的资格条件,政府购买服务人员须具有正常履行岗位职责的能力并符合资格条件方可聘用。

第十二条  政府购买岗位服务人员,根据国家有关法律法规签订统一规范的劳动合同,实行合同管理,人社部门不办理录用事业单位人员手续,编制部门不办理人员列编手续。

第七章 经费保障

第十三条  政府购买岗位服务人员所需经费列入当地年度财政预算,并及时足额拨付到单位。

第八章 附则

第十四条  本实施办法自发布之日起三十日后施行,有效期两年。

 

  巴彥淖爾市人民政府辦公室文电科

2019年6月17日印發

 

 

 


   
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